Alors que notre profession se féminise de plus en plus, nos statuts comportent encore d’importantes lacunes notamment en ce qui concerne le statut de l’interne enceinte. En effet, à ce jour aucun aménagement des terrains de stage ou de la procédure de choix ne sont prévus au plan législatif.
L’évolution prévisible du nombre d’internes enceintes nous a donc amenés à réfléchir à des solutions leur permettant de pouvoir, si elles le souhaitent, concilier leur formation et leur grossesse, sans léser les autres internes.
A l’heure actuelle il n’existe aucune réglementation nationale et chaque région gère à sa manière la situation des internes enceintes, avec des modalités allant de la non-validation des stages à des stages imposés, en passant par la proposition de stages en surnombre validant. Le surnombre n’existe pas de façon légale.
L’ISNAR-IMG travaille donc au développement de mesures aménageant les conditions de travail des internes enceintes, avec la création du surnombre validant et du surnombre non validant. Ces propositions ont été proposées à nos interlocuteurs nationaux dans ce document de propositions.







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